Développer ses compétences de Manager

Au sein de votre entreprise, vous gérez une équipe ou coachez une personne ?

Au quotidien, vous êtes parfois face à des situations où vous auriez besoin d'être accompagné. Vous cherchez une formation courte et ciblée à vos besoins ?

Découvrez nos 6 formations en Management !

Tuteur/Maitre d'apprentissage (cliquez ici pour accéder à la formation) :

• Démarrage les 18 octobre ou 10 novembre ou 2 décembre
• Format : 1 jour
• Perfectionnement
• Les objectifs :
  • Connaitre l’environnement administratif et juridique des contrats en alternance
  • Acquérir les outils et la démarche pour intégrer et encadrer efficacement un alternant
  • Fixer des objectifs et apprécier les résultats

Management opérationnel (cliquez ici pour accéder à la formation) :

• Démarrage à partir du 11 octobre 
• Format : 8 jours
• Formation certifiante (CCPI)
• Les objectifs :
  • Fédérer, responsabiliser et mobiliser les équipes
  • Faire évoluer les pratiques managériales, leurs compétences et la posture
  • Faire adhérer aux changements
  • Prévenir les situations de stress et gérer les situations délicates

Devenir Manager  (cliquez ici pour accéder à la formation) :

• Démarrage les 11 et 12 octobre
• Format : 2 jours
• Perfectionnement
• Les objectifs :
  • Se positionner comme Manager d'une équipe
  • Animer une équipe au quotidien

Communication et animation d’équipe (cliquez ici pour accéder à la formation) :

• Démarrage les 11, 12 octobre, 9 et 10 novembre et 6 décembre
• Format : 5 jours
• Perfectionnement
• Les objectifs :
  • Prendre conscience en tant que manager de son rôle et de sa responsabilité
  • Mobiliser, responsabiliser son équipe pour plus d’adhésion et de résultats
  • Mieux communiquer avec son équipe et sa hiérarchie
  • Stimuler la motivation

Formation de formateur occasionnel (cliquez ici pour accéder à la formation) :

• Démarrage : Nous consulter
• Format : 4 jours
• Certifiant
• Les objectifs :
  • Clarifier le rôle et le positionnement du formateur « occasionnel » interne
  • Acquérir les fondements de la pédagogie pour adultes
  • Professionnaliser sa pratique de formateur par l'acquisition d'outils et de techniques depuis la conception du module jusqu'à son évaluation
  • Créer les conditions de réussite d'une action de formation

Formation de formateur au poste de travail (cliquez ici pour accéder à la formation) :

• Démarrage : Nous consulter
• Format : 3 jours
• Certifiant
• Les objectifs :
  • Améliorer leurs pratiques de tuteur au poste de travail grâce à une bonne utilisation des différentes techniques pédagogiques
  • S'adapter aux profils des apprenants en ayant les clés et outils pour les accompagner efficacement

Vous souhaitez effectuer une de ces formations ?
Contactez un de nos conseillers formation ! (cliquez ici)